2023年3月9日上午8点半，集团公司在五楼会议室召开了“2023年中高层管理人员任职会议”。全体员工参加了本次会议。

         首先，由集团公司党委书记舒先厚同志宣读了《关于林金安等同志职务任免的通知》，宣布由5位副总经理形成的管理班子：经营副总林金安、财务副总龚卫国、工程副总王平、行政副总舒建彬、人事副总詹德英。然后，总经理黄林宣布了2023年的中高层管理人员工作岗位调整的情况，新任职的管理人员就如何开创新的工作格局进行了简短而热情的任职表态发言。最后，董事长作了总结讲话。

       总经理黄林指出，本次管理班子的任用是经过员工民主测评、组织考察，在自荐、推荐、充分酝酿的基础上，经董事会、党委研究产生的。他强调，成立核心管理班子，是企业发展的需要，是市场变化的需要，也是目前工作的需要，在本次岗位调整中，充分体现了“发展是硬道理”的思想，他要求公司上下都能够从发展的高度来认识机构设置、人员安排，彼此能够交心谈心，以诚相待。

       董事长强调人才是企业发展的基础，并且在不同的发展时期要选用不同的管理人才。在用人方面采用自荐、推荐相结合的方式，竞争上岗，要打破论资排辈，大胆提拔德才勤兼备、有进取心的年轻人。他还特别强调管理无小事，希望新任职的管理人员能够注重每一个细节，刻苦努力，不断加强自身的学习，团结协作，一定不要辜负集团公司董事会，党委的信任，更不要辜负华纳广大员工给予的支持和信任，在各自的工作岗位上，要有新的突破，要上新的台阶，要取得新的成绩！